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同济大学加快发展同济科技园促进科技成果转化的实施办法（摘要） 加快发展同济科技园，是我校贯彻落实中共中央、国务院《关于加强技术创新，发展高科技，实现产业化的决定》的重大战略举措，也是我校依托学科齐全、人才荟萃、科技成果丰硕等综合优势，实现人才培养、科学研究、社会服务、国际交流四大功能和建设一流的研究型大学的标志性工程。建设好同济科技园，已列入我校“十五”规划。为了充分调动广大师生参与同济科技园建设的积极性，促进科技成果转化和高新技术产业化，特提出如下办法：
一、支持有条件的教师、科技人
加快发展同济科技园，是我校贯彻落实中共中央、国务院《关于加强技术创新，发展高科技，实现产业化的决定》的重大战略举措，也是我校依托学科齐全、人才荟萃、科技成果丰硕等综合优势，实现人才培养、科学研究、社会服务、国际交流四大功能和建设一流的研究型大学的标志性工程。建设好同济科技园，已列入我校“十五”规划。为了充分调动广大师生参与同济科技园建设的积极性，促进科技成果转化和高新技术产业化，特提出如下办法：
一、支持有条件的教师、科技人员带项目兼职参与创办科技企业。项目发展前景广阔的优先安排进入同济大学科技园；兼职参与创办科技企业，可获得相应的兼职报酬。
二、支持教师暂时离岗入园创业。在离岗期间，学校为其保留事业编制，一般保留其原身份2年，2年后，若返回学校的，可回原单位竞聘上岗。专业技术职务评聘时，创业期内考核合格的（学校将另行制定科技园岗位业绩考核条例），不影响原职称系列的评聘。
三、支持研究生和大学生入园兼职或休学创业。大学生、研究生休学创业一般不超过2年。
四、吸引其他高校、科研院所及各类高新技术企业等人员入园创业。入园企业享受科技园内的各项优惠税收政策，并能使用校内资源，收费标准与本校师生一致。
五、允许和鼓励技术、管理等生产要素参与收益分配。高新技术成果作为无形资产投资的价值，可经具有资质的评估机构评估，也可经投资各方协商认可并同意承担相应连带责任，同时出具协议书。非职务成果作价入股，其知识产权归成果持有人所有，其所占股份由持有人或主要实施者与企业共同约定。职务发明成果作价入股，成果完成人占有技术股份的50％－80％，其余股份归学校所有，其权益中将返回50％给成果完成人所在的院系。
六、职务成果以非股权投入方式进行转换的，成果完成人也可获得相应的收益或奖励。科技成果一次性转化所得收益，成果完成人可享受80％。
七、允许横向科研结余经费入园孵化企业。项目完成后，横向科研经费结余部分可以作为注册资本创办科技孵化企业，课题组相关人员可享有80％的股权，学校享有20％，学校股权收益中的50％返还相关院系。
八、建立高新技术成果转化人的职务任职资格评定体系。组建高新技术成果转化类高级专业技术职称任职资格评审委员会。
九、学校每年从科技产业上缴学校利润与收益（包括股权分红、转让收益与税收奖励等）总额中返回20％建立同济科技产业发展基金。
十、向科技园开放学校资源，允许科技园内企业利用学校的实验室、图书馆、出版社、工程中心、计算中心、网络中心、测试中心等进行研究开发。收费标准按校内单位对待。
十一、鼓励各院、系和研究所与科技园的技术合作。各院、系和研究所可与园内企业按股份制联合建立跨院系、学科、开放式的工程研究中心、实验室等，有条件的可改制成科技企业。
（摘自科技日报 2003年8月19日）
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